Vous allez travailler dans le secteur public ?

Vous allez travailler pour le secteur public ? Sachez qu’il existe deux types d’agents : des agents engagés sous statut, appelés fonctionnaires et des agents qui relèvent du régime des travailleurs salariés, appelés contractuels. Aujourd’hui, de plus en plus d’agents travaillent en tant que contractuels et de moins en moins en tant que statutaires.

Voici un aperçu schématique expliquant les principes généraux et les principales différences entre ces deux statuts. Notez que des variantes peuvent exister entre les différents niveaux de pouvoirs : fédéral, régional et communal.

10

La pension des fonctionnaires est calculée sur les revenus des dix dernières années de travail. Si vous êtes né avant le 1 janvier 1962, la pension est calculée sur les revenus des cinq dernières années de travail. Pour la pension d’un contractuel toute la carrière est prise en compte.

	Statutaire	Contractuel
Contrat ?	Pas de contrat de travail individuel. Après un stage le fonctionnaire prête serment et est nommé fonctionnaire fédéral.	Avec un contrat de travail individuel à durée déterminée ou indéterminée.
Recrutement ?	Via Selor, même procédure que les contractuels.	Via Selor, même procédure que les statutaires.
Carrière ?	Les fonctions sont divisées en quatre niveaux : D, C, B et A.	Possibilités d’évolution plus réduites que les statutaires.
Salaire ?	Débute au même niveau que les contractuels, mais évolue vers des échelles salariales supérieures.	Débute au même niveau que les statutaires, mais augmente moins vite que les statutaires.
Pension ?	Calcul de la pension sur la base du salaire des dix dernières années de carrière.	Calcul de la pension sur la base de toutes les années de carrière.
Sécurité de l'emploi ?	Licenciement uniquement possible dans un nombre limité de cas.	Licenciement possible après un délai de préavis ou des indemnités de licenciement.
En cas de maladie ?	Le salaire est maintenu jusqu’à ce qu’un plafond (en nombre de jours) soit atteint. Ensuite la personne passe en 'disponibilité pour maladie’ (avec un revenu d’attente mensuel de 60 % du dernier traitement en tant qu’actif).	Après quelques jours : allocation via la mutuelle.

Plus d'info

Vous trouverez des informations détaillées sur l’emploi dans le secteur public sur le portail destiné au personnel public fédéral.